Analityk ds. ulg i umorzeń

Szczegóły oferty pracy

  • Nazwa jednostki organizacyjnej

    ZUS Oddział w Szczecinie

  • Nazwa komórki organizacyjnej

    Wydział Realizacji Dochodów

  • Adres jednostki organizacyjnej

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Oddział w Szczecinie
    ul. Matejki 22
    70-530 Szczecin

  • Województwo

    zachodniopomorskie

  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego

    Analityk ds. ulg i umorzeń

  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy

    Niezbędne:
    - wykształcenie średnie
    Pożądane:
    - wykształcenie wyższe (ekonomia, nauki społeczne, gospodarka, prawo, administracja)
    - minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi

  • Wymagania dodatkowe

    - znajomość Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz rozporządzeń do tej Ustawy
    - znajomość przepisów Kodeksu Postepowania Administracyjnego
    - znajomość Ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji
    - znajomość Ustawy – Ordynacja Podatkowa
    - umiejętność obsługi pakietu MS Office
    - umiejętność obsługi aplikacji interakcyjnych
    - rozwijanie własnej wiedzy i podnoszenie kwalifikacji
    - komunikatywność, rzetelność, asertywność
    - umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych
    - umiejętność współpracy z innymi
    - orientacja na klienta
    - umiejętność planowania i organizowania pracy własnej
    - umiejętność konstruktywnego rozwiązywania konfliktów

  • Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

    Zapewnia realizację zadań z zakresu udzielania ulg i umarzania należności z tytułu składek, nienależnie pobranych świadczeń oraz należności Funduszu Alimentacyjnego w zakresie analizy wniosków.

  • Wymagane dokumenty

    - CV
    - list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska, o jakie ubiega się kandydat
    - odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie
    danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej w rubryce „Wymagana Klauzula”)
    - kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie
    niezbędne i pożądane oraz pożądane doświadczenie zawodowe

  • Termin, do którego należy składać dokumenty

    20 grudnia 2018 r.

  • Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Oddziału ZUS w Szczecinie.

  • Miejsce składania dokumentów

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Oddział w Szczecinie
    ul. Matejki 22
    70-530 Szczecin

  • Dodatkowe informacje

    - nadesłanych dokumentów nie zwracamy
    - oferty, które wpłyną po terminie oraz niekompletne nie będą
    rozpatrywane
    - skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
    - do składania ofert zachęcamy osoby niepełnosprawne
    - oferty bez własnoręcznego podpisu pod listem motywacyjnym nie będą
    rozpatrywane
    - w liście motywacyjnym proszę podać numer ogłoszenia znajdujący się na pasku adresowym strony www.zus.pl

  • Warunki pracy

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

    Wyposażenie stanowiska pracy:
    - sprzęt komputerowy,
    - sprzęt biurowy.

    Warunki wykonywania pracy:
    - spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
    - polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
    - konieczność poruszania się po całym obiekcie,
    - konieczność odbywania podróży służbowych,
    - budynek 9 piętrowy z windą oraz pomieszczeniem sanitarnym na poziomie 0 dostosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych,
    - stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze budynku,
    - wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
    - przed wejściem do budynku znajduje się pochylnia służąca do pokonania różnicy poziomów chodnika ,
    - drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
    - w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

  • Wymagana klauzula

    Prosimy na kopercie, w której znajduje się oferta pracy umieścić dopisek "OFERTA PRACY".
    Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści:
    „Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”
    Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
    Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zus.pl) w zakładce „Praca w ZUS”.