Stanowisko ds. opracowania decyzji i korespondencji

Szczegóły oferty pracy

  • Nazwa jednostki organizacyjnej

    ZUS Oddział w Płocku

  • Nazwa komórki organizacyjnej

    Wydział Świadczeń Emerytalno-Rentowych w Inspektoracie ZUS w Płońsku

  • Adres jednostki organizacyjnej

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Oddział w Płocku
    Al. Jachowicza 1
    09-402 Płock

  • Województwo

    mazowieckie

  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego

    Stanowisko ds. opracowania decyzji i korespondencji

  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy

    Niezbędne:
    - wykształcenie średnie
    Pożądane:
    - wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia)
    - minimum 2 lata pracy w pionie świadczeń emerytalno-rentowym

  • Wymagania dodatkowe

    - znajomość zasad funkcjonowania systemu ubezpieczeń społecznych
    - znajomość Ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych i rozporządzeń do tej ustawy
    - znajomość Ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych i rozporządzeń do tej ustawy
    - wymagana umiejętność obsługi pakietu MS Office
    - umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach
    - umiejętność współpracy z innymi
    - rozwijanie własnej wiedzy i podnoszenie kwalifikacji
    - terminowość, odpowiedzialność
    - umiejętność pracy z klientem
    - rzetelność
    - umiejętność planowania i organizowania pracy własnej
    - umiejętność poprawnego przekazywania informacji ustnych
    - umiejętność podejmowanie decyzji
    - umiejętność rozwiązywania problemów

  • Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

    Zapewnia opracowanie spraw emerytalno-rentowych z ubezpieczeń społecznych, kapitału początkowego i innych świadczeń, w tym zleconych Zakładowi do realizacji oraz korespondencji.

  • Wymagane dokumenty

    - CV
    - list motywacyjny ze wskazaniem nazwy stanowiska, o które ubiega się kandydat
    - odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej w rubryce Wymagana klauzula)
    - kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, doświadczenie zawodowe

  • Termin, do którego należy składać dokumenty

    12 czerwca 2020 r.

  • Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji na adres mailowy w pozycji "Miejsce składania dokumentów" lub datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Oddziału ZUS w Płocku.

  • Miejsce składania dokumentów

    Adres mailowy: rekrutacja.płock@zus.pl (w tytule maila proszę wskazać stanowisko, o jakie ubiega się kandydat)

    Korespondencyjnie:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Oddział w Płocku
    Wydział Kadrowo-Płacowy
    Al. Jachowicza 1
    09-402 Płock
    z dopiskiem na kopercie "Oferta pracy"

  • Dodatkowe informacje

    - umowa o pracę na czas zastępstwa
    - skontaktujemy się tylko z osobami spełniającymi wymagania formalne
    - do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnością
    - nadesłanych dokumentów nie zwracamy
    - oferta niekompletna, niepodpisana oraz bez wymaganej i podpisanej klauzuli nie będzie rozpatrywana
    - proces rekrutacji przewiduje przeprowadzenie testu sprawdzającego wymaganą wiedzę i predyspozycje
    - miejsce wykonywania pracy:
    Inspektorat ZUS w Płońsku
    ul. Warszawska 5
    09-100 Płońsk

  • Warunki pracy

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

    Wyposażenie stanowiska pracy:
    - sprzęt komputerowy,
    - sprzęt biurowy.

    Warunki wykonywania pracy:
    - spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
    - polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
    - wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS,
    - konieczność poruszania się po całym obiekcie,
    - konieczność odbywania podróży służbowych,
    - budynek 1-piętrowy z pomieszczeniem sanitarnym dostosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych na parterze,
    - stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze,
    - przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,
    - w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

  • Wymagana klauzula

    Prosimy na kopercie, w której znajduje się oferta pracy umieścić dopisek "OFERTA PRACY".
    Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści:
    „Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”
    Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
    Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zus.pl) w zakładce „Praca w ZUS”.

    Ogłoszenie listy kandydatów

  • Imiona, nazwiska, nazwy miejscowości zamieszkania kandydatów spełniających wymagania formalne

    Wioletta Święcka, Sochocin
    Monika Leśkiewicz, Korzybie
    Joanna Bieżuńska, Brody
    Marta Pol, Płock
    Martyna Smolińska, Sochocin

    Ogłoszenie wyników naboru

  • Imiona, nazwiska, nazwy miejscowości zamieszkania zatrudnionych kandydatów

    Joanna Bieżuńska, Brody

  • Uzasadnienie wyboru lub uzasadnienie niezatrudnienia żadnego kandydata

    Pani Joanna Bieżuńska jest osobą komunikatywną i odpowiedzialną. Posiada umiejętność planowania i organizowania pracy własnej. Wykazała duże zaangażowanie w powierzone zadania oraz chęć współpracy z innymi członkami zespołu. Nastawiona jest na zrealizowanie wspólnego celu wytyczonego przez przełożonego. Chce poszerzać wiedzę i podnosić kwalifikacje zawodowe.