Stanowisko ds. zasiłków (lista kandydatów)
Szczegóły oferty pracy
-
Nazwa jednostki organizacyjnej
Centrala ZUS
-
Nazwa komórki organizacyjnej
Departament Zasiłków
-
Miejsce pracy
Departament Zasiłków
-
Adres miejsca pracy
Szamocka 3/5, 01-748, Warszawa
-
Województwo
mazowieckie
-
Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego
Stanowisko ds. zasiłków (lista kandydatów)
-
Zadania
Zakres najważniejszych zadań realizowanych na stanowisku pracy:
- udziela wyjaśnień płatnikom składek, ubezpieczonym, innym osobom i podmiotom oraz terenowym jednostkom organizacyjnym w zakresie interpretacji przepisów dotyczących zasiłków i ich wypłaty
- udziela odpowiedzi na skargi dotyczące postępowania terenowych jednostek organizacyjnych Zakładu przy ustalaniu prawa i wypłacie zasiłków,
- udziela odpowiedzi na skargi ubezpieczonych, płatników składek, innych osób i podmiotów dotyczące postępowania terenowych jednostek organizacyjnych przy ustalaniu prawa do zasiłków i ich wypłaty,
- odpowiada za wykonywanie przez terenowe jednostki organizacyjne zadań z zakresu kontroli prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich od pracy z powodu choroby albo sprawowania opieki i wydawania decyzji o braku prawa do zasiłków w wyniku przeprowadzonej kontroli,
- odpowiada za wykonywanie przez terenowe jednostki organizacyjne Zakładu zadań z zakresu przyznawania i wypłaty zasiłków oraz wydawania decyzji w sprawie uprawnień do zasiłków,
- udziela odpowiedzi w ramach trzeciej linii wsparcia na pytania zgłoszone przez konsultantów COT w sprawach szczególnie skomplikowanych,
- uczestniczy w przeprowadzaniu kontroli funkcjonalnych w zakresie przyznawania i wypłaty zasiłków w komórkach zasiłków w terenowych jednostkach organizacyjnych Zakładu,
- uczestniczy w opracowywaniu i aktualizowaniu poradników, ulotek, materiałów informacyjnych, w tym na stronę internetową ZUS w zakresie interpretacji i stosowania przepisów dotyczących zasiłków. -
Wymagania
Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższeMile widziane:
- wykształcenie wyższe (prawo, ubezpieczenia społeczne, ekonomia)
- minimum 1 rok pracy związanej z zasiłkami z ubezpieczeń społecznych
Wymagania dodatkowe:
- znajomość zagadnień z zakresu świadczeń z ubezpieczenia społecznego, w szczególności znajomość ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2023 r. poz. 2780)
- orientacja na cel oraz jakość
- umiejętność komunikacji oraz współpracy
- umiejętność podejmowania decyzjiWymagane dokumenty:
- CV
- list motywacyjny
- skany dokumentów potwierdzających wykształcenieDokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
Dodatkowe Informacje:
- proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną (przeprowadzoną w formie zdalnej przez komunikator internetowy - wywiad on-line) /lub sprawdzenie praktycznych umiejętności kandydata niezbędnych na danym stanowisku pracy
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- oferta niekompletna nie będzie rozpatrywana
- dokumenty nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane -
Termin, do którego należy składać dokumenty
05-04-2024
-
Oferujemy
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w ciekawych projektach oraz różnych formach szkoleń, warsztatów itp.
- możliwość wykonywania pracy częściowo w formie zdalnej
- przyjazną atmosferę w pracy
- system premiowy
- możliwość dofinansowania studiów podyplomowych
- bogaty pakiet benefitów (m. in. karty sportowe, dofinansowanie wypoczynku i udziału w wydarzeniach kulturalnych)Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy:
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.Warunki wykonywania pracy:
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- budynek 3-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze,
- miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego,
- wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie, natomiast drzwi do budynku, w którym zlokalizowane jest stanowisko pracy nie otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.Lista kandydatów spełniających wymagania formalne:
Daria Płaziak Warszawa
Hubert Zakrzewski Warszawa
Katarzyna Arkita Warszawa
Artur Czarkowski Warszawa
Klauzula informacyjna RODO dla
kandydatów (plik pdf, 456 kb)
Utworzył/odpowiada: DSP, 23.05.2018 r., godz.
14:29
Publikator: Anna Borowska GPR, 23.05.2018 r., godz. 14:29