Stanowisko ds. kadrowo-płacowych_Gdańsk

Nazwa jednostki organizacyjnej

ZUS Oddział w Gdańsku

Nazwa komórki organizacyjnej

Miejsce pracy

ZUS Oddział w Gdańsku

Adres miejsca pracy

ul. Chmielna 27/33, 80-748 Gdańsk

Województwo

pomorskie

Nazwa stanowiska

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych_Gdańsk

Opis stanowiska

Zapewnia obsługę kadrową i płacową pracowników jednostki organizacyjnej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz obsługę innych osób fizycznych zatrudnionych na podstawie umów cywilno-prawnych

Wymagania

Wymagania formalne

Niezbędne:

• wykształcenie wyższe
• minimum 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze kadrowo-płacowym

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo)
• minimum 2 lata pracy związanej z prowadzeniem obsługi kadrowo-płacowej

Wymagania dodatkowe

• bardzo dobra znajomość programów MS Office (w tym Excel)
• umiejętność komunikacji interpersonalnej
• orientacja na cel/na jakość
• umiejętność współpracy
• elastyczność
• nastawienie na rozwój
• umiejętność rozwiązywania problemów
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach

Wymagane dokumenty

• CV
• list motywacyjny (z zaznaczeniem stanowiska, o które ubiega się kandydat )
• skan dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe

Powyższe dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty

Termin składania ofert - 29 lipca 2026 r.

Proces rekrutacji obejmować będzie:
- ocenę formalną dokumentów
- sprawdzenie niezbędnej wiedzy na stanowisku w zakresie podanym w ogłoszeniu oraz rozmowę kwalifikacyjną (przeprowadzoną w siedzibie Oddziału lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy - wywiad on-line)

Dodatkowe informacje

• oferty niekompletne, wysłane po terminie nie będą rozpatrywane
• skontaktujemy się mailowo bądź telefonicznie tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne

Oferujemy

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy
• sprzęt biurowy

Warunki pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
  polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
• budynek 4 piętrowy z windą
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 3 piętrze
• przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia
• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami

Termin, do którego należy składać dokumenty

29-07-2026