Ścieżka nawigacji

Lista ofert pracy erecruiter

Stanowisko ds. rachunkowości Zakładu

Szczegóły oferty pracy

  • Nazwa jednostki organizacyjnej

    Centrala ZUS

  • Nazwa komórki organizacyjnej

    Departament Rachunkowości

  • Miejsce pracy

    Centrala Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

  • Adres miejsca pracy

    ul. Szamocka 3/5, 01-748 Warszawa

  • Województwo

    mazowieckie

  • Nazwa stanowiska

    Stanowisko ds. rachunkowości Zakładu

  • Opis stanowiska

    Zakres zadań:

    • kontroluje pod względem formalno-rachunkowym oraz dekretuje dowody księgowe otrzymane z komórek merytorycznych, przed ich ujęciem w prowadzonych w wydziale księgach rachunkowych. Prowadzi ewidencję księgową w zakresie wybranych operacji gospodarczych w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych i Funduszu Rezerwy Demograficznej,
    • analizuje i uzgadnia salda kont księgi głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i Funduszu Rezerwy Demograficznej, na podstawie zweryfikowanych i zakwalifikowanych do ujęcia w księgach rachunkowych dowodów księgowych,
    • przechowuje i przekazuje do archiwum dowody księgowe,
    • sporządza sprawozdania finansową zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    • przygotowuje dokumentację do rozliczeń i rozrachunków z kontrahentami, Urzędem Skarbowym i innymi instytucjami współpracującymi, oraz uzgadnia salda kont rozrachunkowych,
    • wykonuje zadania określone w Instrukcji Inwentaryzacyjnej Zakładu,

  • Wymagania

    Wymagania niezbędne:

    • wykształcenie wyższe – ekonomia, rachunkowość, finanse
    • minimum 2 lata doświadczenia w pracy związanej z prowadzeniem ksiąg rachunkowych w jednostkach sektora finansów publicznych
    • staż pracy ogółem minimum  2 lata

     

    Mile widziane:

    • doświadczenie związane z rozliczaniem i ewidencją VAT w celu prowadzenia rozliczenia z Urzędem Skarbowym w zakresie sporządzania skonsolidowanych deklaracji VAT oraz PFRON w celu sporządzania skonsolidowanej deklaracji wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
    • doświadczenie zawodowe (minimum 4 lata pracy związanej z prowadzeniem ksiąg rachunkowych w jednostkach sektora finansów publicznych)

     

    Wymagania dodatkowe:

    • znajomość Ustawy o rachunkowości
    • znajomość Ustawy o finansach publicznych
    • znajomość zasad rachunkowości ogólnej
    • umiejętność obsługi programów MS Word, MS Excel
    • znajomość programu SAP
    • orientacja na jakość
    • orientacja na cel
    • komunikacja
    • współpraca
    • elastyczność
    • nastawienie na rozwój
    • rozwiązywanie problemów
    • radzenie sobie w trudnych sytuacjach

     

    Wymagane dokumenty:

    • CV
    • list motywacyjny
    • skany dokumentów potwierdzających wykształcenie
    • skan dokumentów dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe
    • skan świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy

     

    Dokumenty należy przesyłać poprzez formularz aplikacyjny 'Aplikuj', znajdujący się na dole oferty

     

    Dodatkowe informacje:

    • proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną wraz z pytaniami merytorycznymi weryfikującymi wiedzę kandydata oraz test z umiejętności analitycznego myślenia; rozmowa odbędzie się w siedzibie Centrali ZUS lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy - wywiad on-line
    • skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
    • dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane
    • oferty niekompletne tj. niezawierające skanu, któregokolwiek wymaganego dokumentu nie będą rozpatrywane
    • poszukujemy pracownika na stanowisko: od specjalisty do głównego specjalisty, który będzie realizował zadania w ramach funkcji ds. rachunkowości Zakładu

     

  • Oferujemy

    Oferujemy:

    • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
    • możliwość rozwoju zawodowego
    • bogaty pakiet świadczeń socjalnych
    • system premiowy

     

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami

     

     

    Wyposażenie stanowiska pracy:

    • sprzęt komputerowy
    • sprzęt biurowy

     

    Warunki wykonywania pracy:

    • spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
    • polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
    • wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS
    • konieczność poruszania się po całym obiekcie
    • konieczność wykonywania pracy poza biurem
    • konieczność odbywania podróży służbowych
    • budynek 3-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych
    • stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze
    • wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika
    • drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie
    • w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

  • Termin, do którego należy składać dokumenty

    16-09-2026

APLIKUJ

Klauzula informacyjna RODO dla kandydatów

Klauzula informacyjna RODO dla kandydatów (plik pdf, 456 kb)

​​​​​​​Utworzył/odpowiada: DSP, 23.05.2018 r., godz. 14:29
​​​​​​​Publikator: Anna Borowska GPR, 23.05.2018 r., godz. 14:29