Stanowisko ds. zarządzania procesowego

Nazwa jednostki organizacyjnej

Centrala ZUS

Nazwa komórki organizacyjnej

Departament Kontrolingu

Miejsce pracy

Centrala Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

Adres miejsca pracy

ul. Szamocka 3/5, 01-748 Warszawa

Województwo

mazowieckie

Nazwa stanowiska

Stanowisko ds. zarządzania procesowego

Opis stanowiska

Jeśli jesteś osobą nastawioną na rozwój i współpracę, potrafisz rozwiązywać problemy i czerpiesz satysfakcję z tego, że potrafisz osiągnąć cel i radzisz sobie w trudnych sytuacjach, to szukamy właśnie Ciebie!

Jesteśmy jedną z największych instytucji w Polsce obsługującą miliony ubezpieczonych i jednym z największych pracodawców. Połączmy siły! Wesprzyj nas swoją wiedzą i kompetencjami, a my pomożemy Ci w rozwoju. Możesz zyskać zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w ramach którego będziesz współpracować z doświadczonymi fachowcami, oprócz wynagrodzenia premię kwartalną, pracę w przyjaznej atmosferze, w elastycznym czasie pracy i/lub hybrydowo oraz bogaty pakiet świadczeń socjalnych.

Zakres zadań:

• opracowywanie i koordynacja wdrażania rozwiązań związanych z modelem zarządzania procesowego w Zakładzie, w tym w zakresie identyfikacji, mapowania i optymalizacji procesów oraz ról i zasad odpowiedzialności w zarządzaniu procesowym w Zakładzie
• opracowywanie wewnętrznych regulacji w zakresie architektury zarządczej procesów oraz zasad zarządzania procesowego w Zakładzie
• analizowanie procesów pod kątem prawidłowości ich zamodelowania oraz opiniowanie dokumentacji procesowej
• weryfikacja i opiniowanie wniosków o dokonanie zmian w architekturze zarządczej procesów
• analiza projektów legislacyjnych i inicjatyw strategicznych pod kątem procesowym
• zapewnienie rozwoju i utrzymania narzędzi informatycznych wspierających zarządzanie procesowe

Wymagania

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe
• minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania procesami, w tym analiza i modelowanie procesów, obsługa narzędzi do modelowania procesów, tworzenie procedur, standardów i ram modelu procesowego
• minimum 3 lata stażu pracy

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe (zarządzanie, administracja, ekonomia)
• minimum 3 lata doświadczenia modelowaniu, opisywaniu procesów i procedur oraz analizie procesów pod kątem wdrażania usprawnień z uwzględnieniem wymogów prawnych
• znajomość i praktyka w stosowaniu narzędzia ARIS

Wymagania dodatkowe:

• umiejętność obsługi pakietu MS Office
• orientacja na jakość
• orientacja na cel
• umiejętność podejmowania decyzji
• umiejętność rozwiązywania problemów
• innowacyjność

Prosimy o nadesłanie następujących dokumentów:

• CV
• list motywacyjny
• skany dokumentów potwierdzających wykształcenie
• skany dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe
• skany świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenia o zatrudnieniu zawierającego okres zatrudnienia w przypadku pozostawania w stosunku pracy

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.

Dodatkowe informacje:

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną (przeprowadzoną w siedzibie Centrali ZUS lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy - wywiad on-line), sprawdzenie wiedzy i praktycznych umiejętności wymaganych na stanowisku, na kolejnych etapach rekrutacji może zostać wykorzystany test preferowanych zachowań w pracy
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
• oferty niekompletne oraz oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane

Oferujemy

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• możliwość rozwoju zawodowego
• bogaty pakiet świadczeń socjalnych

Termin, do którego należy składać dokumenty

23-10-2026