Ścieżka nawigacji

Lista ofert pracy erecruiter

Stanowisko ds. zasiłków (k/m)

Szczegóły oferty pracy

  • Nazwa jednostki organizacyjnej

    ZUS Oddział w Radomiu

  • Nazwa komórki organizacyjnej

  • Miejsce pracy

    ZUS Oddział w Radomiu

  • Adres miejsca pracy

    ul. Czachowskiego 21 a, 26-600 Radom

  • Województwo

    mazowieckie

  • Nazwa stanowiska

    Stanowisko ds. zasiłków (k/m)

  • Opis stanowiska

    Zadania:

     

    Osoba zatrudniona na stanowisku ds. zasiłków będzie odpowiedzialna m.in. za:

    - ustalanie prawa do świadczeń pieniężnych z ubezpieczeń społecznych w razie choroby i macierzyństwa oraz zasiłków pogrzebowych,

    - opracowywanie decyzji w sprawie prawa i wypłaty świadczeń wypłacanych przez Zakład, w tym decyzji dotyczących świadczeń rehabilitacyjnych oraz decyzji wydawanych w wyniku kontroli orzekania o czasowej niezdolności do pracy,

    - dokonywanie potrąceń z wypłacanych świadczeń na wniosek podmiotów zewnętrznych i wewnętrznych,

    - opracowywanie decyzji w sprawie zwrotu nienależnie pobranych świadczeń krótkoterminowych,

    - opracowywanie zaświadczeń dotyczących okresów pobierania świadczeń oraz ich wysokości dla komórek organizacyjnych oddziału, ubezpieczonych i uprawnionych podmiotów zewnętrznych.

  • Wymagania

    Wymagania niezbędne:

     

    - wykształcenie średnie

     

     

    Wymagania mile widziane:

     

    - minimum 6 miesięcy pracy związanej z obsługą finansową

    - wykształcenie wyższe (ekonomia, rachunkowość, administracja, ubezpieczenia społeczne)

     

     

    Wymagania dodatkowe:

     

    - znajomość ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa

    - podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych

    - podstawowa znajomość kodeksu postępowania administracyjnego

    - umiejętność obsługi pakietu Office

    - orientacja na cel

    - orientacja na jakość

    - komunikacja

    - współpraca

     

     

    Wymagane dokumenty:

     

    - CV

    - list motywacyjny z zaznaczeniem stanowiska, o które kandydat się ubiega,

    - kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie

     

    Dokumenty należy przesłać poprzez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj (na dole oferty).

     

    Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.

    Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zus.pl) w zakładce 'Praca w ZUS'.

    Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji w systemie.

  • Oferujemy

    Oferujemy:

     

    • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
    • system premiowy
    • dodatek stażowy
    • bezpłatny udział w szkoleniach i kursach
    • możliwość uczenia się od bardziej doświadczonych współpracowników
    • możliwość awansu zawodowego
    • pakiet socjalny, m.in. dofinansowanie do zajęć sportowych, dofinansowanie do wypoczynku

     

     

    Proces rekrutacji obejmować będzie:

     

    - ocenę formalną dokumentów kandydatów,

    - sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu,

    - rozmowę kwalifikacyjną.

     

     

    Dodatkowe informacje:

     

    - poszukujemy 1 kandydata,

    - umowa na 3 miesięczny okres próbny,

    - skontaktujemy się z osobami, które spełniają wymagania formalne drogą mailową lub telefoniczną,

    - nadesłanych dokumentów nie zwracamy,

    - dokumenty niekompletne lub nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane,

    - do składnia ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

     

     

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

     

     

     

    Wyposażenie stanowiska pracy:

     

    sprzęt komputerowy,

    sprzęt biurowy.

     

    Warunki wykonywania pracy:

     

    spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,

    polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,

    konieczność poruszania się po całym obiekcie,

    konieczność odbywania podróży służbowych (w przypadku szkoleń organizowanych poza miejscem pracy),

    budynek 3 - piętrowy

    stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 3 piętrze,

    przy wejściu do budynku jest pochylnia

    drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie

    w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

  • Termin, do którego należy składać dokumenty

    07-07-2026

APLIKUJ